| เลขที่หนังสือ |
: กค ๐๗๐๒/๒๖๘๙ |
วันที่ |
: ๒๔ เมษายน ๒๕๖๓ |
เรื่อง |
: ภาษีเงินได้นิติบุคคล และภาษีมูลค่าเพิ่ม กรณีฐานภาษีสำหรับค่าตอบแทนการบริหารงาน |
ข้อกฎหมาย |
: มาตรา ๖๕ , ๗๗/๑ (๑๐) , ๗๗/๒ , ๗๙ แห่งประมวลรัษฎากร |
ข้อหารือ |
ผู้ประกอบการ จํานวน ๘ ราย ประกอบกิจการให้บริการด้านการจัดการบริหารงานให้กับ บริษัท ซ. โดยได้ทําสัญญากับ บริษัท ซ. ใช้ชื่อสัญญาว่า สัญญา บริหารงานร้านค้า ซึ่งผู้ประกอบการ จํานวน ๘ ราย มีฐานะเป็น ผู้ดําเนินการ และได้รับค่าตอบแทนจากการบริหารตามสัญญา ซึ่งจะมีความแตกต่างกันในอัตราร้อยละที่นํามาคูณตามแต่จะตกลง ขึ้นอยู่กับขนาดของการรับจ้างบริหารงานร้านค้า หักด้วยรายจ่ายที่บริษัท ซ. จ่ายไปหรือต้องเสียไปจากการดําเนินการร้านค้าหรือเกี่ยวกับการดําเนินการของร้านค้าตามที่บริษัท ซ. กําหนดตามสัญญาผู้ประกอบการทั้ง ๘ ราย ต้องนํารายได้ทั้งจํานวนก่อนหักรายจ่ายมาถือเป็นรายได้ในการคํานวณกําไรสุทธิ เพื่อเสียภาษีเงินได้นิติบุคคลตามมาตรา ๖๕ แห่งประมวลรัษฎากร และถือเป็นยอดขายในการยื่นแบบ ภ.พ.๓๐ ใช่หรือไม่อย่างไร |
แนววินิจฉัย |
๑. บริษัท ซ. สัญญาบริหารงานร้านค้า เป็นสัญญาระหว่าง บริษัท ซ. และผู้ประกอบการ ซึ่ง บริษัท ซ. ตกลงให้ ผู้ประกอบการ เป็นผู้บริหารร้านค้าของ บริษัท ซ. โดยต้องบริหารให้ได้มาตรฐานและเป็นไปตามหลักเกณฑ์เงื่อนไข หรือนโยบายที่ บริษัท ซ. กําหนดอย่างเคร่งครัด และ บริษัท ซ. ตกลงจ่ายค่าตอบแทนการบริหารงานให้กับ ผู้ประกอบการ เพื่อผลสำเร็จของการบริหารร้านค้าดังกล่าว จึงเข้าลักษณะเป็นสัญญาจ้างทําของตามมาตรา ๕๘๗ แห่งประมวลกฎหมายแพ่งและพาณิชย์ ผู้ประกอบการ ต้องนำค่าตอบแทนการบริหารงานที่ได้รับตามสัญญาดังกล่าวมาถือเป็นรายได้ในการคำนวณกำไรสุทธิเพื่อเสียภาษีเงินได้นิติบุคคลตามเกณฑ์สิทธิตามมาตรา ๖๕ แห่งประมวลรัษฎากร
๒. การให้บริการบริหารงานดังกล่าวเป็นการให้บริการในราชอาณาจักร อยู่ในบังคับต้องเสียภาษีมูลค่าเพิ่มตามมาตรา ๗๗/๑ (๑๐) และมาตรา ๗๗/๒ แห่งประมวลรัษฎากร โดยมูลค่าของฐานภาษีสำหรับการให้บริการบริหารงานนั้น ได้แก่ มูลค่าทั้งหมดที่ ผู้ประกอบการ ได้รับหรือพึงได้รับ ตามมาตรา ๗๙ แห่งประมวลรัษฎากร |
เลขตู้ |
: ๘๓/๔๐๙๑๑ |
